Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) – Großraum Hannover / Wolfsburg
Powering doors. Empowering people.
ASSA ABLOY Entrance Systems GmbH - Wir sind Experten für Lösungen im Bereich Türen und Tore. Unsere automatischen Tür-, Tor- und Verladelösungen schaffen nahtlose und effiziente Verbindungen zwischen Menschen, Orten und Waren. ASSA ABLOY Entrance Systems ist stolz darauf, ein Geschäftsbereich von ASSA ABLOY zu sein, dem weltweit führenden Hersteller von Zugangssystemen.
In der Position als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Großraum Hannover / Wolfsburg für den Produktbereich der Maschinenschutztore - bieten wir Ihnen die Gelegenheit, Teil einer kooperativen Unternehmenskultur zu sein, die es Ihnen ermöglicht, eine erfüllende berufliche Laufbahn zu gestalten.
Das erwartet Sie:
Verkauf
- Planung und Durchführung von Kundenbesuchen und Erstellung von Besuchsberichten
- Bearbeitung und Bewertung von Kundenanfragen (Bedarfsermittlung)
- Spezifikation der Tore und Dienstleistungen hinsichtlich Anwendung, Einsatz und Kundenanforderungen
- Erstellung von Angeboten mit Preiskalkulation
- Führen von Beratungs- und Verkaufsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen
- Produkt- und Verkaufspräsentationen
- Angebotsverfolgung
- Technische und kaufmännische Klarstellung im Auftragsfall, z.B. Erstellung von technischen Skizzen
- Unterstützung bei der Auftragsabwicklung bis zum Rechnungseingang
Kundenbetreuung / Kundengewinnung
- Betreuung des bestehenden Kundenstammes und Gewinnung von Neukunden
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Kundenbindung/-gewinnung in Zusammenarbeit mit dem Manager/Marketing
- Gebietsanalyse hinsichtlich der relevanten Marktdaten (Kunden, Kundenstruktur, Potenzial, Wettbewerb) und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Absatzsteigerung in Zusammenarbeit mit dem Manager
- Kundenbetreuung bei Reklamationen und Sonderanforderungen. Weiterleitung der Informationen und Organisation entsprechender Maßnahmen
Budgetverantwortung
- Umsatzverantwortung für das Vertriebsgebiet und Planung hinsichtlich Kunden und Produktmix für das Geschäftsjahr in Zusammenarbeit mit dem Manager
- Erstellung eines monatlichen Forecasts für den Folgemonat und das Geschäftsjahr
So überzeugen Sie uns:
Wir suchen lösungsorientierte, analytisch denkende und technisch versierte Persönlichkeiten mit:
- Abgeschlossenem technischem Studium oder einer erfolgreich abgeschlossenen technischen Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten
- Führerschein Klasse B
- Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit
- Überzeugungsfähigkeit und Abschlusssicherheit
- Ergebnisorientierte Handlungsweise
- Hoher Grad an Selbstorganisation und selbstständige Arbeitsweise
- Reisebereitschaft
- Fließende Deutsch und sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise wohnen Sie im Großraum Hannover / Wolfsburg
Das bieten Wir Ihnen:
- Spannende und eigenverantwortliche Aufgaben in einem vielfältigen Tätigkeitsfeld, das Ihnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten in einem hochmotivierten Team eröffnet.
- Ein attraktives Vergütungspaket.
- Flexible Arbeitszeiten, um die Balance zwischen Beruf und Privatleben zu erleichtern.
- Flache Hierarchien und ein offener, partnerschaftlicher Umgang miteinander.
- Eine gründliche und individuelle Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert.
- Ein breites Spektrum an Schulungsangeboten, einschließlich Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Die Chance, von betrieblicher Altersversorgung mit Zuschüssen zu profitieren.
- Wechselnde Mitarbeiterangebote über unser Corporate Benefits Programm.
- Option zum Dienstrad-Leasing.
- Nutzung hochmoderner Kommunikationsmittel wie Tablet und Handy.
- Dienstwagen inklusive privater Nutzung
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir prüfen Bewerbungen regelmäßig, also zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns über Ihren Online-Bewerbung über den „Bewerben-Button“.
Für Rückfragen steht Ihnen vorab Peres Balani, Talent Acquisition Business Partner, zur Verfügung: +49 30 166 377 11
E-Mail: peres.balani@assaabloy.com
Together we heißt für uns auch Chancengleichheit für alle – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
ASSA ABLOY Entrance Systems GmbH |Am Mondschein 25 | 59557 Lippstadt.
Erfahren Sie mehr über uns unter www.assaabloy.com/de
We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 61,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.
As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.
As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.
